Choisir une formation sur les risques TMS et RPS 2026 à Pau 64000 Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine : accompagnement sur mesure pour tous les secteurs d’activité

Convergo oriente les entreprises vers les modules les plus adaptés à leurs besoins. Les outils d’analyse facilitent le suivi des actions de prévention. Le contenu inclut la gestion des agressions physiques et psychologiques.

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Missions et compétences clés de la personne ressource TMS Pros : comment piloter efficacement le projet de prévention en interne ?

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Nos prestations sur le secteur de Pau 64000 Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Formation 'Salarié désigné compétent' : Un levier essentiel pour la sécurité de votre entreprise

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Trouvez votre formation certifiante EVRP à Bordeaux et en Nouvelle-Aquitaine. Maîtrisez l'évaluation des risques et votre Document Unique. Formation éligible aux financements OPCO avec Convergo.
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Formations en Prévention des Risques Psychosociaux au travail

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Contactez-nous pour cette prestation ou formation 2026 / 2027 : Choisir une formation sur les risques TMS et RPS 2026 à Pau 64000 Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine : accompagnement sur mesure pour tous les secteurs d’activité.

Les formations TMS proposées par Convergo aident les entreprises à réduire durablement les troubles liés aux gestes répétitifs, aux postures contraignantes et à la manutention. Adaptées à chaque métier, ces formations associent théorie, ateliers pratiques et accompagnement sur site. Les participants apprennent à identifier les facteurs de risque et à adopter les bonnes pratiques pour limiter les douleurs, les lombalgies et les tendinites. L’intervention d’un formateur certifié INRS garantit la fiabilité du contenu et la conformité avec les exigences de prévention. Les programmes incluent également un volet de sensibilisation au rôle du salarié désigné compétent et à la prévention des agressions physiques, verbales ou psychologiques. Convergo accompagne ainsi les entreprises dans la mise en place d’une politique de santé au travail durable et efficace.

Convergo accompagne les entreprises dans la prévention des risques psychosociaux à travers des formations, des audits et un suivi personnalisé. Les RPS — stress, conflits, harcèlement, burn-out — impactent directement la santé mentale et la performance collective. Les interventions permettent d’identifier les causes organisationnelles et humaines, puis de déployer des plans d’action adaptés. Formateurs et consultants certifiés sensibilisent les équipes à la communication bienveillante, à la gestion du stress et à la résolution de conflits. Un module spécifique aborde la gestion des violences et agressions au travail, afin d’instaurer un climat professionnel sûr et respectueux. Grâce à son expertise en ergonomie et en santé au travail, Convergo aide chaque entreprise à construire une culture de prévention solide et partagée.

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